Text copied to clipboard!

Otsikko

Text copied to clipboard!

Korkeakoulujen Rekrytointikoordinaattori

Kuvaus

Text copied to clipboard!
Etsimme korkeakoulujen rekrytointikoordinaattoria liittymään dynaamiseen tiimiimme tukemaan korkeakoulujen henkilöstöhallinnon prosesseja. Tässä roolissa toimit keskeisessä asemassa rekrytointien suunnittelussa, toteutuksessa ja kehittämisessä eri korkeakouluyhteisöissä. Tehtävässäsi varmistat, että rekrytointiprosessit ovat sujuvia, tehokkaita ja noudattavat sekä lainsäädäntöä että korkeakoulujen sisäisiä käytäntöjä. Päivittäisiin tehtäviisi kuuluu rekrytointien aikatauluttaminen, hakemusten hallinta, yhteydenpito hakijoihin ja valintatyöryhmiin sekä rekrytointijärjestelmien käyttö. Lisäksi osallistut rekrytointiviestinnän suunnitteluun ja toteutukseen, kuten työpaikkailmoitusten laatimiseen ja julkaisukanavien valintaan. Toimit yhteistyössä eri tiedekuntien, hallinnon ja johdon kanssa varmistaen, että rekrytointiprosessit tukevat korkeakoulun strategisia tavoitteita. Tehtävässä menestyminen edellyttää hyviä vuorovaikutustaitoja, tarkkuutta ja kykyä hallita useita samanaikaisia prosesseja. Arvostamme kokemusta rekrytoinnista, erityisesti korkeakoulusektorilla, sekä ymmärrystä akateemisista toimintaympäristöistä. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä merkityksellisessä roolissa, jossa pääset vaikuttamaan korkeakoulujen osaamisen kehittämiseen ja tulevaisuuden rakentamiseen. Jos olet järjestelmällinen, oma-aloitteinen ja innostunut kehittämään rekrytointikäytäntöjä, saatat olla etsimämme henkilö. Liity joukkoomme ja ole mukana rakentamassa laadukasta ja tasa-arvoista rekrytointikulttuuria suomalaisissa korkeakouluissa.

Vastuut

Text copied to clipboard!
  • Koordinoida korkeakoulujen rekrytointiprosesseja alusta loppuun
  • Laatia ja julkaista työpaikkailmoituksia eri kanavissa
  • Ylläpitää ja kehittää rekrytointijärjestelmiä
  • Tukea valintatyöryhmiä ja järjestää haastatteluja
  • Varmistaa rekrytointien lainmukaisuus ja yhdenvertaisuus
  • Osallistua rekrytointiviestinnän suunnitteluun
  • Käsitellä hakemuksia ja ylläpitää hakijaviestintää
  • Kehittää rekrytointiprosesseja ja -käytäntöjä
  • Yhteistyö eri tiedekuntien ja hallinnon kanssa
  • Raportoida rekrytointien tilasta ja tuloksista

Vaatimukset

Text copied to clipboard!
  • Soveltuva korkeakoulututkinto (esim. henkilöstöhallinto, hallintotieteet)
  • Kokemusta rekrytointiprosessien koordinoinnista
  • Hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot
  • Kyky hallita useita samanaikaisia tehtäviä
  • Tarkkuus ja huolellisuus työssä
  • Tuntemus korkeakoulusektorista katsotaan eduksi
  • Kokemus rekrytointijärjestelmien käytöstä
  • Hyvä suomen ja englannin kielen taito
  • Oma-aloitteisuus ja kehittämismyönteisyys
  • Ymmärrys tasa-arvoisista ja lainmukaisista rekrytointikäytännöistä

Mahdolliset haastattelukysymykset

Text copied to clipboard!
  • Mikä on kokemuksesi rekrytointiprosessien koordinoinnista?
  • Oletko työskennellyt aiemmin korkeakoulusektorilla?
  • Millaisia rekrytointijärjestelmiä olet käyttänyt?
  • Miten varmistat rekrytointien tasa-arvoisuuden?
  • Kuvaile tilanne, jossa hallitsit useita rekrytointeja samanaikaisesti.
  • Miten kehittäisit korkeakoulun rekrytointikäytäntöjä?
  • Miten toimit yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa?
  • Millainen on viestintätyylisi hakijoiden kanssa?
  • Miten pidät itsesi ajan tasalla rekrytointilainsäädännöstä?
  • Mikä motivoi sinua työskentelemään korkeakoulumaailmassa?